Состав наблюдательного совета:

• Кузнецова О.М., председатель Комитета, Учредитель;
• Елагина Т.В., главный специалист Комитета по управлению муниципальным имуществом и земельным ресурсам администрации Камышловского городского округа (по согласованию);
• Камаева В.В.,представитель общественности;
• Литвинчук Е.Н.,представитель общественности;
• Ганина Т.В.,представитель работников учреждения.

Состав совета родителей:

• Вяткина Анжела Владимировна, председатель;
• Камаева Венера Валиахметовна, секретарь;
• Хомутинина Ирина Анатольевна;
• Сафиуллина Надежда Анатольевна;
• Парадеев Максим Сергеевич;
• Миронова Ольга Михайловна;
• Зубаль Светлана Александровна.

Целью деятельности Общего собрания является общее руководство организацией в соответствии с учредительными, программными документами и локальными актами. 

Общее собрание работает в тесном контакте с администрацией и иными коллегиальными органами ОО, в соответствии с действующим законодательством, подзаконными нормативными актами и Уставом ОО. 

Задачи Общего собрания: 

• организация образовательной деятельности и финансово-хозяйственной деятельности ОО на высоком качественном уровне;
• определение перспективных направлений функционирования и развития ОО;
• привлечение общественности к решению вопросов развития ОО;
• создание оптимальных условий для осуществления образовательной деятельности, развивающей и досуговой деятельности;
• решение вопросов, связанных с развитием образовательной среды ОО;
• решение вопросов о необходимости регламентации локальными актами отдельных аспектов деятельности ОО;
• помощь администрации в разработке локальных актов ОО;
• разрешение проблемных (конфликтных) ситуаций с участниками образовательных отношений в пределах своей компетенции;
• внесение предложений по вопросам охраны и безопасности условий образовательной деятельности и трудовой деятельности, охраны жизни и здоровья обучающихся и работников ОО;
• принятие мер по защите чести, достоинства и профессиональной репутации работников ОО, предупреждение противоправного вмешательства в их трудовую деятельность;
• внесение предложений по формированию фонда оплаты труда, порядка стимулирования труда работников ОО;
• внесение предложений по порядку и условиям предоставления социальных гарантий и льгот обучающимся и работникам в пределах компетенции ОО;
• внесение предложений о поощрении работников ОО;
• направление ходатайств, писем в различные административные органы, общественные организации и др. по вопросам, относящимся к оптимизации деятельности ОО и повышения качества оказываемых образовательных услуг.